motivasjon - til hva...?
"Å leve lykkelig til sine dagers ende, kan man bare gjøre fra dag til dag..."
Indre motivasjon driver oss som mennesker fremover, både på jobben og privat. Det handler om å bli bevisst hvor du er i dag, hvor du ønsker å være, hvordan du skal komme deg dit, og å sette ønsket ut i livet.
Visste du at vi tenker rundt 60-70.000 tanker hver dag, og at de fleste av disse er ubevisste? Ved bevisst å ta styringen over eget liv og føre dine tanker og følelser mot det som er positivt for deg, kan du utvikle din livsopplevelse i den retningen du ønsker. Det motsatte er å la deg lede mer eller mindre av det som skjer med deg.
Ettersom det bare er du som har ansvar for ditt liv, så legges det stor vekt på hvordan du kan etablere positive holdninger for deg. Hvordan ønsker DU å ha det?
Indre motivasjon driver oss som mennesker fremover, både på jobben og privat. Det handler om å bli bevisst hvor du er i dag, hvor du ønsker å være, hvordan du skal komme deg dit, og å sette ønsket ut i livet.
Visste du at vi tenker rundt 60-70.000 tanker hver dag, og at de fleste av disse er ubevisste? Ved bevisst å ta styringen over eget liv og føre dine tanker og følelser mot det som er positivt for deg, kan du utvikle din livsopplevelse i den retningen du ønsker. Det motsatte er å la deg lede mer eller mindre av det som skjer med deg.
Ettersom det bare er du som har ansvar for ditt liv, så legges det stor vekt på hvordan du kan etablere positive holdninger for deg. Hvordan ønsker DU å ha det?
Motivasjon på arbeidsplassen
Det er viktig med positive innspill både for ledere og medarbeidere. Vi trenger alle å bli inspirert! Spesielt gjelder dette
mennesker som arbeider mye eller har en ensformig jobb og høyt arbeidspress. Variasjoner og forandringer er viktig for oss alle. Men de må være positive og nyttige, slik at de gir mulighet for restitusjon og skaper nye kreative ideer.
Vi legger stor vekt på å vise hvordan positive holdninger etableres, slik at det blir en sammenheng mellom hva som blir sagt, ment og gjort. Vi snakker om hvordan vi skaper troverdighet. Bevissthet om tanker og følelser er viktige tema, siden disse styrer livet vårt på godt og vondt.
Det er også viktig å fokusere på arbeids- og livsglede, og på hva enhver leder og medarbeider kan gjøre for å skape endringer i positiv retning.
mennesker som arbeider mye eller har en ensformig jobb og høyt arbeidspress. Variasjoner og forandringer er viktig for oss alle. Men de må være positive og nyttige, slik at de gir mulighet for restitusjon og skaper nye kreative ideer.
Vi legger stor vekt på å vise hvordan positive holdninger etableres, slik at det blir en sammenheng mellom hva som blir sagt, ment og gjort. Vi snakker om hvordan vi skaper troverdighet. Bevissthet om tanker og følelser er viktige tema, siden disse styrer livet vårt på godt og vondt.
Det er også viktig å fokusere på arbeids- og livsglede, og på hva enhver leder og medarbeider kan gjøre for å skape endringer i positiv retning.